dancingbear 资源:怎么样对待领导?

来源:百度文库 编辑:高考问答 时间:2024/04/29 03:17:09
领导对我不冷不热,也不知道他是喜欢我还是讨厌我,他很少和我说话,所以我们彼此沟通很少,几乎没有,我也不知道他心理想什么?我应该怎么对待他?

楼主!别乱想,你要知道这句话:你看到的不一定是真的,你所想是也不一 定是对的知道吗?你要主动知道吗?即使他不理你你都要和他讲你要记住这两句话:
1、坚持是成功的一 大要素,只要你在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。
2、辛勤的耕耘,能换回真正的果子.加油吧!

在上班的时候他是领导,所以他必须严肃,要不然谁服他?不过在私底下,你可以和他交流,要是他在不理你,你就只有把他当领导看了。不过毕竟都是人吗,我想你们是可以成为朋友的。

对于白领来说,最大的苦恼莫过于工作努力,却得不到老板的赏识。美国人力资源管理学家科尔曼说过:“职员能否得到提升,很大程度不在于是否努力,而在于老板对你的赏识程度。”那么,怎么才能脱颖而出呢?对上述问题苦恼的人或是想要有一番作为的人,请看老板归于下列哪种,对症下药,或许有收获。

平原君型:假如老板像平原君一样,敢于委人以重任,而且在用人之际又苦于无人可用时,不妨效学毛遂自荐。结果怎样,有史为鉴,不用赘述。

项梁型:《史记》有云,项梁居江东常“阴以兵法部勒宾客子弟”日后加以委任,老板胸有城府,那你就该慎于言,敏于行。老板交待的每件事都要办得妥贴利落。

刘邦型:如果老板虽有雄才但无慧眼,只好想办法结识老板身边的人。这招虽然有些不雅,但是极为有效。君不见“萧何月下追韩信”?

拿破仑型:老板雄才大略聪明绝顶,最好不要在他面前耍花招,只管勤勤恳恳、老老实实地努力工作,老板会一步步慢慢提拔你的,因为拿破仑手下的几个元帅全都是这样上台的。

呵呵.这几天我也正想这个问题呢.不过我觉得啊.有时候这样也是一件好事啊.上司就是这样.

还是对他热情点,人家毕竟是领导。

老板要是和家人一样,就不叫老板了,不要对老板要求,你要做好你自己,你得到他的赞许,他自然就会对你另眼相看了