公司经营合作模式:关于社会保险的问题

来源:百度文库 编辑:高考问答 时间:2024/04/28 17:05:30
我的孩子在国营单位已经辞职下海,考虑孩子以后的保险问题,想给孩子把社保金交纳上。想知道社保金接续交纳的政策和计算方法;有说对迟付部分还要按日征收千分之三的滞纳金,这样合乎政策吗?

是有滞纳金是说法,其实不如买商业保险算了,社保的很大一部分是被统筹使用了,自己用不到。

有滞纳金
看已交纳的社保有多长,如果时间不长,直接就买商业保险,现在有许多险种很不错,比如还有分红什么的

所谓滞纳金是对企业而言的,企业未给员工交纳社保,社保经办机构会向企业收取滞纳金。个人不涉及滞纳金问题。如果您想给您孩子交纳社保的话,要先将档案以个人名义存放在人才或职介后,继续参加社会保险,以北京为例:2005年在职介存档人员养老保险按社平工资或最低工资为基数,以22%的比例缴纳,失业保险按社平工资或最低工资为基数,以2%的比例缴纳,