高考问答旋风少女之七号娃娃亲:怎么才算是毁约呢？
来源：百度文库 编辑：高考问答 时间：2024/05/03 05:48:59
怎么才算是毁约呢？
如果签约三年，
1.到公司实习了一个月后，发现公司不好，想走人，算毁约吗？
2.如果工作了一年，发现不适合自己，想走人，算毁约吗？
3.毕业后到公司体检，发现是乙肝小三阳，公司如果不要，算是毁约吗？
谢谢。
毕业后到公司体检，发现是乙肝小三阳，公司如果不要，公司会给学生补偿的吗？
如果签约三年，
1.到公司实习了一个月后，发现公司不好，想走人，算毁约吗？
2.如果工作了一年，发现不适合自己，想走人，算毁约吗？
3.毕业后到公司体检，发现是乙肝小三阳，公司如果不要，算是毁约吗？
谢谢。
毕业后到公司体检，发现是乙肝小三阳，公司如果不要，公司会给学生补偿的吗？
1、签了合同没过试用期也没事，不算毁约。（实习也不算毁约）
2、严格的讲算是毁约，因为你合同期限未满。但是如果合同上要是标明“因为个人原因想解除合同，须应该在一个月前写辞职申请，做好交接工作后，方可离开”这样的话时，你照做就没有事，因为合同上已经白纸黑字的写着，公司也不能把你怎么样。
3、这时双方要是没有签约当然不算了；如果签了合同并且过了试用期后体检查出你有“小三阳”，这样公司辞退你，算是毁约。甚至说如果合同上没有明确标明“如果本人有什么传染性疾病公司随时解除合同”这样的话，公司应该给予你赔偿！
第一种情况 如果在实习期间走人,不算毁约
第二种情况 算毁约
第三种情况 算毁约(双方签定的劳动合同中没有明文规定有这病不收)