撷的拼音怎么读音:应付工资中要计提的三金是哪三金。为什么又时候工资会直接计入费用。急,请回答

来源:百度文库 编辑:高考问答 时间:2024/04/28 01:26:27
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所谓“三金”,并非按工资计提的三项费用,而是单位按工资总额计提三项费用后,在职工个人工资总额中按一定的比例帮职工计算扣除再缴纳的住房公积金、养老保险金和医疗保险金。
2.在计提工资时工资直接计入费用
计提工资时:
借:管理费用(经营费用)
贷:应付工资
发放工资时:
借:应付工资
贷:现金
其他应收款--个人三金

三金指福利费,按14%计提;
工会经费,按2%计提;
教育经费,按1.5%计提 。
计提工资时(记到费用里):
借:管理费用(营业费用)
贷:应付工资
发放工资时,
借:应付工资
贷:现金
其他应收款--三金

工资会直接计入费用是不对的,应该在“应付工资“科目中过渡,这样,一个是便于区分人工费用的归属,也便于在“应付工资“科目中知道全年工资发生额。所谓三金是福利费用,工会费用,教育基金

所谓“三金”,并非按工资计提的三项费用,而是单位按工资总额计提三项费用后,在职工个人工资总额中按一定的比例帮职工计算扣除再缴纳的住房公积金、养老保险金和医疗保险金。具体比例参照各个地区规定的比例。此为三金,而非三费。

在职工个人工资总额中按一定的比例帮职工计算扣除再缴纳的住房公积金、养老保险金和医疗保险金。具体比例参照各个地区规定的比例。

1.三金是职工福利费.职工工会经费.职工教育经费.分别按计税工资总额的14%,2%,1.5%计提
2.在计提工资时工资直接计入费用
计提工资时:
借:管理费用(经营费用)
贷:应付工资
发放工资时:
借:应付工资
贷:现金
其他应收款--个人三金