电动车报警器灵敏度:急!!我想成为一名好的管理人员怎么办?

来源:百度文库 编辑:高考问答 时间:2024/05/07 02:25:20
工作当中,很苦恼.上面有上司,下面有员工.两面施压,况且还是个芝麻大的小官.现在都处理不好,以后可怎么办呀?愁.帮想想主意吧
我的能力正在发展中。没什么魅力。只是做事效率相对较高,服从能力强。领导都很喜欢我。觉得我踏实稳重,意向培养我。可下属就不这么想了。他们年龄都比我大,阅历比我多。加上我平时管理较松,本以为这样能处好关系。没想到事成其反,他们像恶狼一样,反扑向我,想超越我。我的威信被自己平日的松散所驱走。我真不知下一步该怎么办

如果一个管人的人都管不好自己的下属,那么想往上走就很难了。
下属比你大,阅历比你丰富,不一定能力比你强。人不能倚老卖老,要靠实力说话。
先给你的下属一个下马威,做些强势的事情,让他们知道你不是好欺负的。下属就得服从上面,不然就滚蛋。如果他们故意找茬,千万别手软,怕得罪人。
如果一个人在公司里所有的人都喜欢,那么他不是好人,如果是好人,为什么坏人会喜欢呢。
不要想做谁都喜欢的人,不可能。上面赏识你,说明你又让上面赏识的能力,下面阻挠你,说明你又他们嫉妒而没有的能力。
肯定自己,一定要充满自信。先给下面一个警告,告诉他们你不是好惹的。要是再不听,给他们点颜色看看。
相信你应该知道怎么做了。
加油啊,看你的了。

另外,推荐你看余世维的所有讲座。看完了你就知道怎么管人,怎么做事了。

学习!学习!再学习! 你一定行的!
多去学点东东,会是好事的!