高考问答神探飞机头 2:我遇到一点债物问题，请懂法律的朋友们帮帮忙，谢谢！！！
来源：百度文库 编辑：高考问答 时间：2024/04/29 22:00:31
我是一个打工仔，我前两天在山西干活的时侯，和老板吵架了，我回来的时侯让他把我的工资打给了我一张欠条，有第三方人签字，也有老板的签字，和我们三个人的手印，欠条是我写的，签字前他在下边补了一句，“此票5月份收麦以前来要钱无效，到5月份工人收麦放假开工资时欠条才生效，两票召齐有效”不过我并没有在他补充的话上按手印，见证人是我的工友，他当时就把票给我了，我现在手里有两张欠条，我的工友们也能随时为我做证，我有点担心，怕到时不好要，如果需要走法律程序的话，我去哪点告他合适啊？他说开资时让我去山西，他家是林县的，我家是新乡的，一个省，不是一个市，请大家帮帮忙，如果有这方面的行家希望能把QQ留下具体的和我说说，谢谢了！！！
我在那边就是在他的工地打工,上外墙涂料,和内墙的.
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1,你的欠条的性质属于拖欠工资的性质,不适用一般的民法法律,而适用经济法性质的劳动法,经济法性质的劳动法和消法是保护弱者的法律(劳动者和消费者),有一定的公法的性质,所以,你可以寻求公力性质救济,而不只是有民事诉讼的手段....
2,首先,你可以到当地的劳动监察部门(一般是劳动监察大队或支队)投诉,要求他们展开调查,要回你的工资和因为讨要工资所付出的车马费等支出....
3,如果劳动监察部门不作为,你可以向劳动监察部门的上级投诉...大队的上级是支队,支队的上级是总队.....如果,仍然得不到救济...那么你可以提起行政诉讼,告劳动监察部门不作为(一般不要这么做,很麻烦的,我只是告诉你,这是你的权利,并不建议你这么做)
4,如果行政救济走不通,你可以到单位所在地劳动仲裁部门提起劳动仲裁,(注意:劳动仲裁是劳动纠纷诉讼的前置程序,不能不经过劳动仲裁直接提起诉讼)如果仲裁结果不满意,你才能提起民事诉讼....
5,不过如果金额不大,建议你不要轻易提起诉讼,毕竟诉讼是一个耗时耗力的一种行为,无形的成本很高,金额小的诉讼是没有诉讼价值的....
楼上分析的还是有道理的.不过不知道你所做的具体是什么样的工作,所你所说的好像是承揽的活,如果是这样的话,可以适应民法,而不是适用劳动法.
查一查不就知道了