高考问答泰拉瑞亚汉化版mod:如何管理高学历的人
来源：百度文库 编辑：高考问答 时间：2024/05/03 23:06:15
如果你是一名主管，你手下都是IT业的精英，怎么去管理他们，他们通常都是傲气十足的人，难道一定比他们厉害才能管得到吗？
首先,我认为你的心态就不是很好,我不知道这么说楼主你会不会太介意.
你所谓的"管理"是什么呢?
我认为要想"管理",也不论"管理"谁,首先要溶入在他们里,使自己具有亲和力,深入的去了解他们的内部心态,从而让他们感到在这个企业集体之中工作,是快乐的,更好的是,让他们感到和你这样的上司工作是一种快乐.决不能让他们心里感到:我的上司高高在上,难以接近.
现在不少管理层人员,都有一种放不下自己是"管理人员"的架子的心态.我想楼主你不会是那样的人,我只是就事论事,如果楼主做到这点,我想北大博士生,也可以"管理"的游刃有余.
祝你成功
不承认学历证书是真的，必须先缴纳学费，由自己的企业认证合格，先得白干一阵子。
学学刘邦
这就是你人工方面的管理方法了啊```
不是的，建议你学一下相关的知识，管理那些人，不能来硬的，你得和他们有共同语言，在他们面前不要求你比他们行，只要他们说的你能懂就行，反正沟通是最重要的
我想，主管的价值，不在于都比“精英”们“厉害”，而在于能够尊重他们，爱惜他们，保护他们，发现他们的长处——用其所长；识别他们的短处——避其所短，让他们尽心竭力地为公司的成长奉献才能，并合理地满足他们所希望得到的。——回转来，才堪称主管的“厉害”！