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来源：百度文库 编辑：高考问答 时间：2024/04/29 19:50:25
根据我国劳动法的有关规定，如果劳动者需解除劳动合同，需要以书面形式提前一个月通知用人单位解除劳动合同即可。像你这样的劳动合同只要内容本身不违反相关法律法规的规定就有法律效力。
合同是有效的，你要解除合同，需提前一个月通知单位，若合同约定有违约金，还需支付违约金。
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