2017港姐:师范生的报到证有什么作用？如果没有了报到证，以后还能当公立学校的正式教师吗？

报到证及其作用
报到证的全称是《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，它是由教育部统一印制、省级高校毕业生就业主管部门签发的，只有列入国家就业方案的毕业生才持有。是用人单位安排毕业生工作，并接转毕业生人事档案、户口的有效凭证。报到证只能一人一份，由其他部门印制或签发的报到证无效。
报到证必须妥善保管，不论什么原因，凡自行涂改、撕毁的报到证一律作废。如报到证遗失，应由毕业生本人提出申请，由学校上报省毕业生就业主管部门批准并予以补发。毕业生在离校时，均有一张报到证。有的毕业生未与单位签约，自认为没有报到证，但实际上，这部分学生已按国家规定派往生源地省、市毕业生就业指导中心，提请这部分毕业生千万不要忘记领取报到证。
报到证制度沿袭多年直至今日。现在人才市场中，一些个体企业、外资企业表示不需要毕业生的报到证，但是，只要是对学生负责的用人单位，都应该很重视报到证；对于作为中国普通高校毕业的应届生来说，在现有体制下，报到证的作用必将影响你毕业之后的生活。
报到证的作用
1、报到证是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证；
2、报到证是毕业生到用人单位报到的凭证，凭报到证报到以后，方可开始计算工龄； 3、报到证是用人单位接收毕业生的重要文字证明；
4、报到证是任何一个合法的人才中心、档案管理机构接收毕业生档案的证明； 5、报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据； 6、报到证证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生； 7、报到证是毕业生的干部身份证明。
如果没有报到证，毕业生将会失去干部身份，成为社会劳动人员（工人编制）；而且人才中心无法接收毕业生的档案。按照我国目前的人事管理规定，由人事局管理干部（档案一般放在人才中心），由劳动和社会保障局管理工人（档案一般放在职介所
《就业报到证》相关问与答
1、《就业报到证》有何作用？
答：《就业报到证》是普通高校毕业生持有的有效证件。用人单位和普通高校以《就业报到证》为依据接转毕业生的档案，毕业生凭《就业报到证》到用人单位报到并且到公安部门办理户口的迁移手续。《就业报到证》只能一人一份，（2010届毕业生原则上）师范毕业生由省教育厅毕分办签发，非师范毕业生由省人事厅毕分办签发。
2、《就业报到证》的派遣原则（即《就业报到证》开到什么单位）是什么？ 答：《就业报到证》的派遣原则是：
落实到省直和中央及其直属单位就业的毕业生直接派往接收单位。
落实到市（州）所属单位就业的毕业生，派到单位所属市（州）人事局（教育局）。其备注栏内注明接收单位名称。
落实到省外单位就业的毕业生，原则上按接收单位所在省毕业生就业主管部门的要求办理，并准确确定《就业报到证》的受理单位。
毕业时未落实就业的
a) 生源地为本省的毕业生，可派回生源地所在的地区级市人事局（教育局）。
b) 生源地为外省的毕业生，毕业时将其派回生源所在省（或市）的毕业生就业主管部门。 3、办理《就业报到证》要提交什么材料？有什么要求？ 答：（1）可以凭与用人单位签订的《就业协议书》办理；

（2）如用人单位无人事权，不能接收档案，还须到其上级主管部门签章（签在“用人单位上级主管部门意见”一栏）；用人单位无上级主管部门的，则到当地的人事局（教育局）或人才交流中心办理人事代理手续（在“用人单位上级主管部门意见”一栏处签章）；
（3）可以凭与用人单位签订的劳动合同或工作证明办理，另外还必须到当地的人才交流中心签订《就业协议书》，办理人理代理手续，签好后的《就业协议书》要一并带到学院就业指导中心；
（4 ）未落实就业单位的毕业生派遣参照第2条中相关内容执行。 4、凭《就业协议书》办理《就业报到证》的程序是什么？ 答：（1）毕业生在《就业协议书》上填写基本情况；
（2）用人单位签字、盖章，毕业生签字，填写双约定的其他条款； （3）毕业生所在的学院就业指导部门填写推荐意见并盖章；
（4）签完章的就业协议书由三方留存：本人、用人单位、学院就业指导部门； （5）毕业生所在的学院毕业生就业指导部门予以登记备案
（2）如用人单位无人事权，不能接收档案，还须到其上级主管部门签章（签在“用人单位上级主管部门意见”一栏）；用人单位无上级主管部门的，则到当地的人事局（教育局）或人才交流中心办理人事代理手续（在“用人单位上级主管部门意见”一栏处签章）；
（3）可以凭与用人单位签订的劳动合同或工作证明办理，另外还必须到当地的人才交流中心签订《就业协议书》，办理人理代理手续，签好后的《就业协议书》要一并带到学院就业指导中心；
（4 ）未落实就业单位的毕业生派遣参照第2条中相关内容执行。 4、凭《就业协议书》办理《就业报到证》的程序是什么？ 答：（1）毕业生在《就业协议书》上填写基本情况；
（2）用人单位签字、盖章，毕业生签字，填写双约定的其他条款； （3）毕业生所在的学院就业指导部门填写推荐意见并盖章；
（4）签完章的就业协议书由三方留存：本人、用人单位、学院就业指导部门； （5）毕业生所在的学院毕业生就业指导部门予以登记备案；
（6）学院就业指导中心将《就业协议书》交省人事厅（教育厅）毕分办审核，审核通过出具《就业报到证》；
5、《就业报到证》上报到时间有限制吗？
答：《就业报到证》由学院就业指导中心负责到河北省人事厅（教育厅）申请出证。出证时间在每年的6月。故毕业生应提前将《就业协议书》签好并交到学院就业指导中心，逾期将按调整手续进行办理，具体办法参照第7条。
6、毕业生不慎将《就业报到证》遗失，补办时需办理哪些手续？
答：毕业生遗失了《就业报到证》需重新补办的，应在学院就业指导中心写申请并开具相关证明，在省级日报（河北日报）上登报申明作废，所登报纸经过一个月后，携带报纸、个人补办申请、学院就业指导中心签署意见，到河北省人事厅毕分办补办（或交由学院就业指导中心代办）。
7、毕业生在两年调整期内找到可接收档案的用人单位，应如何办理手续？
答：携带与用人单位签定的三方《就业协议书》到学院就业指导中心盖章，本人（或交由学院）到河北省人事厅毕分办办理《就业报到证》；
8、毕业生与某单位签订了就业协议书并办理了《就业报到证》，但后不愿到该单位工作，又另找了一家用人单位，该怎样办理改派手续？
答：要有下列材料方可提请省人事厅（教育厅）毕分办办理： 本人申请改派的申请报告；
原单位人事主管部门出具的解约函
所在学校毕业生就业指导部门签署意见；
新用人单位的接收函及新签订的《就业协议书》； 毕业证原件；
原《就业报到证》；
时间：在毕业一年内有效。（一年后到另一用人单位工作的，由现用人单位开具“商调函”到原单位申请工作调动）。
9、报到证的有限期和毕业生的报到期限
省内及已签订就业协议的毕业生及报到的期限原则上为一个月，即7月1日至7月31日。省外毕业生报到期限为三个月，即7月1日至9月30日。毕业生领取报到证以后，应尽快到
工作单位或人事局（或教育局）报到，没有特殊原因或延期报到的，所造成的一切后果由毕业生本人承担。
就业调整改派毕业生的报到时间由省人事厅（教育厅）毕分办统一规定。