形容父母伟大的成语:公司拖欠工资犯什么法,什么部门管这事?

来源:百度文库 编辑:高考问答 时间:2024/04/28 15:38:18
如果公司有理由拖欠员工工资吗?怎么用法律维护员工的利益,有什么法律惩罚措施吗?

《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

先向单位提出支付工资的要求。
如被拒绝可向当地的劳动局申请仲裁。
如对仲裁结果不满意,可向当地人民法院提出诉讼。

《劳动法》

先向单位提出支付工资的要求。
如被拒绝可向当地的劳动局申请仲裁。
如对仲裁结果不满意,可向当地人民法院提出诉讼