舌头在嘴中觉得不舒服:有什么关于经典的例子话题是机遇的~？

1．尽职的牧羊犬

刚毕业的大学生最为认诟病的就是缺乏责任感，作为一个新人，树立负责的观念，会让主管，同时觉得孺子可教。抱着多做一点多学一点的心态，你很快就会进入状态。

2．团结合作的蜜蜂
大学生刚进公司，往往不知如何利用团队的力量工作。现在的企业很讲究teamwork，这不但包括团队合作，寻求资源，也包含主动帮助别人，以团队为荣。

3．坚韧执着的鲑鱼
大学生由于对自己的人生还不确定，常常三心二意地不知自己将来要做什么。设定目标是首先要做的功课，然后就是坚韧执着地前行。途中当然应该停下来检视一下成果，但变来变去的人，多半是一事无成。

4．目标远大的鸿雁
大多年轻人贪图一时的轻松，而放弃未来可能创造前景的挑战。因此，要时时鼓励自己将目标放远。

5.目光锐利的老鹰
新人首先要学会分辨是非,懂得细心观察时势.一味接受指示,不分对错,将是事倍功半,得不到赞赏和鼓励.

6.脚踏实地的大象
大象走的很慢,却是一步一个脚印,积累雄厚的实力.大学生切忌说的天花乱坠,却无法一一落实. 脚踏实地的人会让别人有安全感,也愿意将更多的责任赋予你.

7.忍辱负重的骆驼
工作压力,人际关系往往是新人无法承受之重.人生的路很漫长,学习骆驼负重的精神,才能安全地抵达终点.

8.严格守时的公鸡
很多人没有时间观念,上班迟到,不能如期交件等等,都是没有时间观念导致的后果.时间就是成本,新人时期养成时间成本的观念,有助于日后晋升时提升工作效率.

9.感恩图报的山羊
你可以象海绵一样吸引别人的经验,但是职场不是补习班,没有人有义务教导你如何完成工作.学习山羊反哺的精神,有感恩图报的心,工作会更愉快.

10.勇敢挑战的狮子
若有机会应该勇敢挑战不可能的任务,藉此积累别人得不到的经验,下一个升职的可能就是你.

11.机智应变的猴子
工作中的流程有的是一成不变的,新人的优势在于不了解既有的做法,而能创造出新的创意与点子.一味地接受工作的应付,只能学到工作方法的皮毛,能思考应变的人,才能学到方法的精髓.

12.善解人意的海豚
常常问自己 :我是主管该怎么办 ?这样有助于吸收处理事情的方法.在工作中善解人意,会减轻主管,共事者的负担,也让你更具人缘.

牛顿的苹果，由此发现了重力。