高考问答凯文特拉普:向职场专家请教!
来源：百度文库 编辑：高考问答 时间：2024/05/09 04:13:57
为什么北京有的一般用人单位要的人要求都这么高?是不是人都有虚荣心?明明一份用不着太高学历的人能做,但要求要本科生?但是本科生又看不上这个单位或是这个职位.
明明一个有工作经验,可是没学历的人可以顺利进入公司工作,但公司非要有高学历的,但没经验的人来公司工作?
难道学历很重要??
我是一名大专生,论学历,说高不高说低不低.论经验,才毕业两年.但是为了找到合适的工作,我放弃了很多很好的其他工作机会.我一直想深造,但不知道自己还能从哪方面深造?我是学财务的,该考得也考了,现在就差注册会计师了.
想问您一下有关公司招人的心理,他们是怎么想的!为什么有些用人单位招人招不着?而大把大把的大学生又找不到工作?
明明一个有工作经验,可是没学历的人可以顺利进入公司工作,但公司非要有高学历的,但没经验的人来公司工作?
难道学历很重要??
我是一名大专生,论学历,说高不高说低不低.论经验,才毕业两年.但是为了找到合适的工作,我放弃了很多很好的其他工作机会.我一直想深造,但不知道自己还能从哪方面深造?我是学财务的,该考得也考了,现在就差注册会计师了.
想问您一下有关公司招人的心理,他们是怎么想的!为什么有些用人单位招人招不着?而大把大把的大学生又找不到工作?
我个人认为，这是目前某些用人单位的弊端。
另外，目前有些大学生在找工作的时候，都想找和自己专业对口的工作，或者觉得工作待遇太低，自己的期望值过高，导致出现大学生骑驴找马、频频跳糟的这种现在出现。
至于你所的学历重要与否，这一点上，我认为学历虽然在现在的社会上重要，但比它更重要的是能力！所以，你只要想一想，你可以做什么就好了。新鲜人最需要的是累积经验，做什么不重要，重要的是，在做的过程中，学到了什么。不要怕多做事、不要有怕吃亏的心理。
其实就是一种人才的错误观念，为什么一些见到的工作非要本科研究生去做呢，人才的浪费，其实就是为了一些单位的面子工程，现在大学生找工作那么的困难，一方面是用人单位的歧视，令一方面是大学生没有工作经验，社会实践太少，技工掌握的太少，这也是中国教育面临的一个严峻的考验，培养出来的学生应该是不光是德智体全面，而且最重要的是要适应市场，市场要什么样的人才，就要培养什么样的人才，要一切以市场为导向
最佳的职业规划是自己去创业，这样对社会、父母、朋友都是最好的回报与帮助。
最近人大跳楼的女博识是因为求职遇到的挫折，所以一直求学而将命运交给社会是很冒险的；
忠臣伍子胥、袁崇焕被黄帝杀，证明当职业经理人是永远存在危险的，再睿智的领导也会在个人利益前损坏员工的利益的。
创业虽然有风险，但积累的挫折会让自己更加的强大以抵抗社会的各种动荡。
先在当前的公司做好准备，积极行动起来吧！